Порядок начисления Персональной и Групповой премии Nature's Sunshine Products (NSP) |
Дистрибьютор ранга ниже, чем Лидер, повышает повышенный процент Персональной и Групповой премии (**), если он подтвердил свой присвоенный ранг в Расчётном и предшествующем Расчётному месяцах.Дистрибьютор ранга не ниже, чем Лидер, повышает повышенный процент Персональной и Групповой премии (**), если он подтвердил Лидерский ранг в Расчётном и предшевствующем Расчетному месяцах и если его ГО соответствует большему из двух значений ГО и в таблице (*). |
Порядок начисления Персональной и Групповой премии |
Copyright © Sergey Voytikov, 2006 |
Расчетный ранг |
Личный объем |
Группо- вой объем |
Персона-льная премия (% от Ло) |
Групповая премия (%от объемов групп дистрибьюторов) |
||
Асси- стент |
Консуль-тант |
Мене- джер |
||||
Ассистент |
0 |
0 |
5 |
- |
- |
- |
Консуль-тант
|
30 |
150 |
10 |
5/10** |
- |
- |
Менеджер
|
30 |
400 |
15\20** |
10/15** |
5/10** |
- |
Лидер |
30 |
500/800* |
20/30** |
15/20** |
10/15** |
5 |
Лидер-ассистент |
30 |
500/800* |
20/30** |
15/20** |
10/15** |
5 |
Лидер-консуль-тант |
30 |
500/700* |
20/30** |
15/20** |
10/15** |
5 |
Лидер-менеджер |
30 |
500 |
20/30** |
15/20** |
10/15** |
5 |
Директор-ассистент |
30 |
400 |
20 |
15 |
10 |
5 |
Директор-консу-льтант |
30 |
300 |
20 |
15 |
10 |
5 |
Директор-менеджер |
30 |
200 |
20 |
15 |
10 |
5 |
Член совета дире- кторов |
30 |
100 |
20 |
15 |
10 |
5 |